Cómo abrir una cuenta de Facebook para mi tienda

Facebook, la red social de Internet, lo conecta efectivamente con amigos y familiares. Tu negocio puede usar el mercado de Facebook en sí y ganar exposición. Al crear una página de Facebook para su empresa, las personas pueden encontrar su empresa y compartirla con sus amigos de Facebook. Abra una cuenta de Facebook para su tienda y promocione su negocio utilizando sus capacidades de marketing viral.

1.

Visite el sitio web de Facebook para crear una página de Facebook para su tienda. Haga clic en el enlace "Local Business or Place" y seleccione "Shopping / Retail" en el menú desplegable. Ingrese el nombre de la tienda y la dirección en los campos correspondientes. Lea los términos de servicio de Facebook, haga clic en el cuadro para aceptarlos y haga clic en "Comenzar".

2.

Crea una cuenta de Facebook para tu negocio. Ingrese una dirección de correo electrónico y una contraseña en los campos superiores. Ingrese su fecha de nacimiento y complete el control de seguridad. Lea los términos de uso y la política de privacidad y marque la casilla para aceptarlos. Haga clic en "Registrarse ahora!"

3.

Localice el correo electrónico de confirmación que Facebook envía a su dirección de correo electrónico. Haga clic en el enlace en el correo electrónico para confirmar su cuenta de negocio.

4.

Cargue el logotipo de su empresa u otra imagen que desee utilizar para representar su tienda. Haga clic en "Continuar".

5.

Use la función "Importar contactos" para importar contactos desde una cuenta de correo electrónico. Busque la ubicación de un archivo de contacto en su computadora, selecciónelo y haga clic en "Cargar contactos". Si tiene una cuenta de correo electrónico web, ingrese la dirección de correo electrónico y la contraseña en los campos correspondientes y haga clic en "Buscar contactos". Haga clic en " Continuar."

6.

Ingrese la dirección del sitio web de su tienda, si corresponde. Utilice el campo "Acerca de" para ingresar una breve descripción de su tienda. Haga clic en "Continuar".

7.

Ver la página de Facebook de tu tienda. Desde aquí, puede publicar actualizaciones de estado y promocionar su página de Facebook en un sitio web agregando un cuadro de "Me gusta" a su página web.

Recomendado
  • empleados administrativos: Las dos principales amenazas en la gestión de proyectos

    Las dos principales amenazas en la gestión de proyectos

    La gestión de proyectos implica la planificación e implementación de todas las tareas necesarias para completar un proyecto complejo. Los gerentes de proyecto asignan tareas, asignan recursos y monitorean el progreso en todos los puntos del ciclo de vida de un proyecto. Dos presiones principales plagan constantemente a los gerentes de proyecto: el tiempo y los presupuestos. L
  • empleados administrativos: Políticas de empleo en restaurantes

    Políticas de empleo en restaurantes

    Cada negocio debe crear políticas de empleo apropiadas y relevantes, pero los restaurantes se enfrentan a circunstancias especiales que a menudo tratan con tipos de compensación adicional, como comidas y consejos. Las políticas de empleo que adopta para su restaurante reflejan quién es usted como negocio y como propietario de un negocio. Si
  • empleados administrativos: Consejos sobre las reglas de sugerencia de los empleados

    Consejos sobre las reglas de sugerencia de los empleados

    Las pequeñas empresas utilizan los programas de sugerencias de los empleados para recabar información de los trabajadores para realizar mejoras. La clave para implementar un exitoso programa de sugerencias para empleados es obtener una participación completa de su equipo de administración, de acuerdo con "Referencia para negocios". Es
  • empleados administrativos: Actividades de trabajo en equipo para mejorar la comunicación en el lugar de trabajo

    Actividades de trabajo en equipo para mejorar la comunicación en el lugar de trabajo

    La colaboración en el sitio y virtualmente es una parte importante de la mayoría de los modelos de negocios, desde los restaurantes familiares más pequeños hasta las corporaciones más grandes. El trabajo en equipo le permite a la compañía usar el enfoque de "divide y vencerás" mientras sigue proporcionando recursos de compañeros de equipo para todos los trabajadores, por lo que nadie tiene que completar un proyecto por su cuenta. Sin emb
  • empleados administrativos: Mi impresora no imprime todos mis documentos

    Mi impresora no imprime todos mis documentos

    Cuando parece que la impresora de su oficina selecciona y selecciona qué documentos procesar y cuáles no, debe hacer una cuidadosa solución de problemas para descubrir por qué su hardware está actuando repentinamente. Para encontrar la fuente de "salida selectiva", examine los proyectos que está intentando imprimir, junto con su hardware y configuración de impresión. Memori
  • empleados administrativos: Razones para una señal de WiFi baja

    Razones para una señal de WiFi baja

    Wi-Fi le permite construir una red sin la molestia de correr un cable, pero estas redes dependen en gran medida de la potencia de la señal. Una señal de Wi-Fi débil puede reducir el ancho de banda disponible e incluso causar problemas de conexión. Rastrear y corregir problemas que podrían estar atenuando su señal inalámbrica mejora la velocidad y confiabilidad de su red. Dista
  • empleados administrativos: Cómo publicar condiciones de empleo en anuncios de trabajo

    Cómo publicar condiciones de empleo en anuncios de trabajo

    Cualquier persona que necesite escribir un contrato de trabajo o anuncio de trabajo debe incluir las condiciones de empleo. Las condiciones de empleo crean una comprensión clara entre el empleador y el empleado con respecto a los requisitos mínimos necesarios para el empleo continuo. Si alguna vez tiene que despedir a un empleado pero no incluyó las condiciones de empleo en su contrato o anuncio, podría terminar pagando los costos de desempleo. Ad
  • empleados administrativos: Cómo un gerente general de un restaurante garantiza la dotación de personal adecuada

    Cómo un gerente general de un restaurante garantiza la dotación de personal adecuada

    El personal adecuado consiste en poner en marcha a las personas con las habilidades, el conocimiento y la experiencia adecuados en el negocio. Un gerente de restaurante coordina todas las actividades en el restaurante para garantizar que la empresa ofrece un servicio satisfactorio. Esto se debe a que la satisfacción del cliente impulsa el éxito del negocio de los restaurantes.
  • empleados administrativos: Fortalezas en una evaluación del desempeño

    Fortalezas en una evaluación del desempeño

    La identificación de las fortalezas de los empleados en una evaluación de desempeño debe ser más profunda que solo una palmadita escrita en la espalda. Un análisis exhaustivo de las fortalezas de los empleados ayudará a la administración a determinar si el empleado es material de administración. Al obs